Im Sommer 1986 begann eine spannende Reise in familiären Fahrwassern. Die Dr. Wieselhuber & Partner GmbH wurde damals von Prof. Dr. Norbert Wieselhuber als Strategieberatung mit hoher Umsetzungskompetenz für Familienunternehmen gegründet, um UnternehmerInnen und das Top-Management in den zentralen unternehmerischen Gestaltungsfeldern und in den unterschiedlichsten Unternehmenssituationen aktiv zu unterstützen – und das stets an der für Familienunternehmen so entscheidenden Schnittstelle von Familie, Top-Management und Mitarbeitern.
Nicht nur überlegene und innovative Strategien, sondern auch eine hohe operative Perfektion des Tagesgeschäfts zeichnen den Anspruch von W&P an eine erfolgreiche und wirksame Beratung und deren Vorgehensweise aus. Von der Strategie- und Organisationsentwicklung in unsicheren Zeiten, der kundenzentrierten Neuaufstellung der Strukturen und Prozesse, einer nachhaltigen und effizienten Konfiguration der gesamten Wertschöpfungsarchitektur, der Digitalen Transformation, bis hin zur Steigerung der operativen Effizienz oder der Bewältigung krisenhafter Unternehmenssituationen.
Es war und ist immer wieder aufs Neue eine spannende Herausforderung, die die BeraterInnen von W&P zum Nutzen der Wettbewerbsfähigkeit, des Unternehmenswertes und der Zukunftsfähigkeit unserer Kunden annehmen. Dabei geht es nie um Management-Methoden von der Stange, sondern um unikate Lösungen, die dem jeweiligen Unternehmen den maximalen Mehrwert sichern.
Seither ist Dr. Wieselhuber & Partner kontinuierlich, nachhaltig und gesund gewachsen. Als sicherer Arbeitgeber in unsicheren Zeiten mit einem stets fruchtbaren Boden für die weitere Fortentwicklung unseres Kundengeschäfts und die stetig spannenden Aufgaben und Perspektiven für unsere Mitarbeiterinnen. Wir sagen unseren Kunden und Netzwerkpartnern, unseren (ehemaligen) Kolleginnen und Kollegen herzlichen Dank für die gemeinsame Reise und freuen uns schon heute, auch in den kommenden Jahren neue Perspektiven zu eröffnen und Zukunft zu gestalten.
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